Werving en selectie

Vind snel de juiste zorgprofessional voor jouw organisatie

Heb je binnen jouw zorginstelling behoefte aan vaste medewerkers, maar wil je de werving en selectie liever uitbesteden? Zorgleeuw neemt het gehele proces graag voor je uit handen. Wij vinden, screenen en introduceren gekwalificeerde zorgprofessionals die perfect passen binnen jouw organisatie — zowel qua ervaring als persoonlijkheid.

Wat is werving en selectie?

Bij werving en selectie neemt Zorgleeuw de zoektocht naar geschikt personeel volledig van je over. Wij zorgen voor de juiste kandidaten, voeren de gesprekken en doen de eerste selectie. Zodra jij de juiste zorgverlener hebt gevonden, treedt deze rechtstreeks bij jouw organisatie in dienst.

Zo bespaar je tijd, kosten en inspanning, terwijl je verzekerd bent van een zorgvuldig geselecteerde medewerker die écht past bij jouw team en zorgvisie.

De voordelen van werving en selectie via Zorgleeuw

✔ Toegang tot een groot netwerk van zorgprofessionals
Dankzij ons brede netwerk binnen de zorgsector kunnen we snel geschikte kandidaten voorstellen — van verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers en begeleiders.

✔ Tijd- en kostenbesparing
Wij nemen het volledige wervingsproces uit handen: van vacatureplaatsing en voorselectie tot gesprekken en referentiechecks.

✔ Kennis van de zorgsector
Onze recruiters kennen de zorgwereld van binnenuit. We weten wat er speelt binnen kinderopvang, thuiszorg, gehandicaptenzorg en verpleeghuizen, en selecteren daarop.

✔ De juiste match op maat
We leren niet alleen jouw organisatie kennen, maar ook de cultuur en teamsamenstelling. Zo zorgen we dat nieuwe medewerkers duurzaam inzetbaar zijn en zich snel thuis voelen.

✔ Zekerheid over kwaliteit
Zorgleeuw levert alleen kandidaten die voldoen aan de juiste diploma’s, certificeringen en persoonlijke kwaliteiten die passen bij jouw zorginstelling.

Hoe werkt werving en selectie bij Zorgleeuw?

1. Kennismaking – We bespreken jouw personeelsbehoefte, organisatiecultuur en functie-eisen.
2. Zoektocht & selectie – Wij gaan actief op zoek binnen ons netwerk en voeren de eerste gesprekken en screening.
3. Voordracht van kandidaten – Je ontvangt een zorgvuldig geselecteerde shortlist met kandidaten die aansluiten op jouw wensen.
4. Aanname – Jij kiest de juiste kandidaat; deze treedt rechtstreeks bij jouw organisatie in dienst.

Samenwerken met Zorgleeuw

Met Zorgleeuw kies je voor een betrouwbare partner die begrijpt hoe belangrijk een goede personele match is binnen de zorg. Wij werken persoonlijk, transparant en met oog voor de mens achter het cv.

Op zoek naar vaste zorgprofessionals voor jouw organisatie?
Neem gerust contact met ons op voor meer informatie over onze werving- en selectiediensten. Wij helpen je graag om snel de juiste zorgmedewerker te vinden.